委員會稱，與聲稱相反，我們很多人將在機器人和人工智能(AI)的工作中被替換，工作場所的更多技術(shù)實際上增加了工作的數(shù)量。

“問題不在于技術(shù)變革和采用太多;而是太少......新西蘭領(lǐng)先的公司采用世界領(lǐng)先技術(shù)的速度很慢，而表現(xiàn)最差的公司并沒有被競爭所驅(qū)逐。”首席政策顧問Nik Green表示，人類將繼續(xù)發(fā)揮作用。

“關(guān)于擔(dān)心人工智能可能會導(dǎo)致大規(guī)模破壞工作的問題已經(jīng)引發(fā)了很多討論。我們發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)中似乎沒有太大的跡象。我們認為新西蘭有充足的時間來準備。”

格林說，從歷史上看，更多的技術(shù)意味著更多的就業(yè)機會 - 如果有工具，我們會看到更多的商品和服務(wù)。

“如果你看一下新西蘭的數(shù)據(jù)和國際數(shù)據(jù)，你實際上看到了相反的結(jié)果 - 工作流失率下降，人們在工作上花費的時間越長，創(chuàng)建的企業(yè)就越少。”

該報告指出，雖然人工智能近年來取得了巨大進步 - 例如能夠像人類醫(yī)生那樣準確地準確診斷患者，但很難說它是否能夠很快完全取代人員，如果有的話。

格林說，即使突然發(fā)生技術(shù)起義，我們也幾乎沒有注意到。

“如果你看一下過去的重大技術(shù)變革 - 像蒸汽動力，電力和電腦這樣的東西 - 他們需要花費30或40年才能感受到它們的全部效果。”

報告的結(jié)論是，“現(xiàn)有趨勢的延續(xù)似乎是最可能出現(xiàn)的情況，包括日常任務(wù)的進一步自動化以及主要城市知識密集型工作的集中”。

“在未來10到15年內(nèi)，自動化技術(shù)不太可能在新西蘭廣泛取代人力資源。”委員會稱，與聲稱相反，我們很多人將在機器人和人工智能(AI)的工作中被替換，工作場所的更多技術(shù)實際上增加了工作的數(shù)量。

“問題不在于技術(shù)變革和采用太多;而是太少......新西蘭領(lǐng)先的公司采用世界領(lǐng)先技術(shù)的速度很慢，而表現(xiàn)最差的公司并沒有被競爭所驅(qū)逐。”

告別9-5：機器人如何改善工作崗位