2022年1月5日整理發(fā)布：在理性選擇深入人心的當下，出國留學會面臨著一筆經濟賬;當“海歸”的符號價值下降，當回報低于心理預期，不可避免會引發(fā)一些人出國留學是否值得的討論與反思。在就業(yè)市場，海歸不再像過去那么吃香;“海歸成海待”既是中國高等教育由弱變強的產物，也是身份社會向專業(yè)社會轉型的結果。

伴隨著高等教育從精英化階段過渡到普及化階段，出國留學逐漸褪去耀眼的光環(huán)色彩，成為一種教育路徑。人們對“海歸”的認知漸趨理性，認識到出國留學只是生活的過程，而不是將來生活的預備。同樣的身份標簽之下，海歸在視野、格局、能力、涵養(yǎng)上也存在較大差距;出國留學究竟有沒有用、有多大用，關鍵在于“海歸”自身的角色扮演。如果得過且過渾渾噩噩，“海歸”貼金的功能越來越有限;如果業(yè)務能力強、且有良好的品質，優(yōu)秀的海歸同樣會受到用人單位的青睞。

在利益多元、訴求多樣的今天，那些出國留學的年輕人，也存在著鮮明的差異。有的人是為了在學業(yè)上“更上一層樓”，有的是喜歡不一樣的教育方式，有的則是為了“學歷鍍金”……趨之若鶩的“海歸”之中，難免泥沙俱下、良莠不齊;當“海歸”不能和人才劃上等號，遭遇求職不順的“海歸變海待”很難說不是一種必然。

這邊廂，國外高校魚龍混雜，既有享譽世界的名校，也有專門販賣學歷的劣質大學;那邊廂，一些精致的利己主義者將出國留學當成“學歷洗白”的手段，似乎到出國留學一圈，就草雞變鳳凰。有的留學生只用一年左右就可以“速成”拿到碩士學位，與那些在國內花兩三年拿到碩士學位的求職者相比，“含金量”顯然不同。

不論是市場領域的“春江水暖鴨先知”，還是教育評價改革成為一種公共政策，“海歸”并沒有過去那么吃香，哪怕就是世界名校的畢業(yè)生，并不見得都能在求職中“笑看風云”。只有學歷缺乏能力，只有“海歸”背景卻沒有出色實力，那些在市場中不受待見的“海歸成海待”，本質上就是市場在資源配置中發(fā)揮作用的產物。

每個人都需要在這個社會中找到合適的位置，每個人都要尋找契合自己的價值實現通道。“海歸成海待”既提醒人們在是否出國留學的問題上要少些投機取巧，這個世界沒有那么多捷徑可走;也啟發(fā)海歸們要更清晰地認識和發(fā)現自己，多一些清醒的自我調試，在求職過程中少些好高騖遠多些腳踏實地。