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    Tootris在學(xué)校關(guān)閉之前啟動了創(chuàng)新的學(xué)校老年學(xué)習(xí)中心計劃

    導(dǎo)讀 TOOTRiS是增長最快的技術(shù)支持服務(wù)提供商,它將父母與高質(zhì)量的兒童保育聯(lián)系在一起,宣布了Learning Hubs,這是針對學(xué)齡兒童的兒童保育計劃

    TOOTRiS是增長最快的技術(shù)支持服務(wù)提供商,它將父母與高質(zhì)量的兒童保育聯(lián)系在一起,宣布了Learning Hubs,這是針對學(xué)齡兒童的兒童保育計劃,旨在解決距離問題學(xué)習(xí)挑戰(zhàn)。在職父母擔(dān)心會打雜工作職責(zé)和管理子女的偏遠上學(xué)時間,而雇主則擔(dān)心曠工和勞動力生產(chǎn)力。作為直接回應(yīng),TOOTRiS正在擴展其實時0-5歲兒童保育服務(wù),以支持父母,因為他們面臨著在這個新的遠程學(xué)習(xí)時代向?qū)W齡兒童提供學(xué)業(yè)監(jiān)督和協(xié)助的挑戰(zhàn)。

    TOOTRiS正在利用其由4,000多家獲得許可和認證的托兒服務(wù)提供商組成的網(wǎng)絡(luò),這些提供商在COVID-19大流行期間一直保持營業(yè)。學(xué)習(xí)中心使提供者能夠接納學(xué)齡兒童,并利用他們已經(jīng)進行的育兒計劃提供一個封閉,安全和結(jié)構(gòu)化的小組環(huán)境,每個疾病預(yù)防控制中心指南不得超過8名兒童。

    TOOTRiS正在與雇主社區(qū)合作,以站起來并補貼現(xiàn)場學(xué)習(xí)中心,作為其福利計劃的擴展。雇主認識到,現(xiàn)在,如果他們希望員工恢復(fù)到生產(chǎn)力水平,他們將比以往任何時候都更需要支持他們的勞動力以解決他們的育兒挑戰(zhàn)。

    TOOTRiS首席執(zhí)行官Alessandra Lezama表示:“勞動生產(chǎn)率始于工作與生活的平衡。除非雇主界意識到其在解決兒童保育危機中的重要作用,否則我們的經(jīng)濟將無法復(fù)蘇。” “學(xué)習(xí)中心確保孩子得到適當(dāng)?shù)谋O(jiān)督和新的常識,以幫助他們應(yīng)對虛擬教室的挑戰(zhàn)。”

    根據(jù)州長Newsom在2020-21學(xué)年開始的遠程學(xué)習(xí)要求,學(xué)習(xí)中心是面向兒童,父母和雇主的雙贏雙贏解決方案。舊金山等其他城市也認識到學(xué)習(xí)中心概念對在職父母及其子女的重要性和巨大價值。兒童,青年和他們的家庭部最近宣布,它將從今年秋天開始將一些針對舊金山舊金山聯(lián)合學(xué)區(qū)高需求學(xué)生的公共設(shè)施改造成學(xué)習(xí)中心。SFDCYF執(zhí)行董事Maria Su說:“我們需要確保家庭不必在工作和照顧子女之間做出選擇。”TOOTRiS是增長最快的技術(shù)支持服務(wù)提供商,它將父母與高質(zhì)量的兒童保育聯(lián)系在一起,今天宣布了Learning Hubs,這是針對學(xué)齡兒童的兒童保育計劃,旨在解決距離問題學(xué)習(xí)挑戰(zhàn)。在職父母擔(dān)心會打雜工作職責(zé)和管理子女的偏遠上學(xué)時間,而雇主則擔(dān)心曠工和勞動力生產(chǎn)力。作為直接回應(yīng),TOOTRiS正在擴展其實時0-5歲兒童保育服務(wù),以支持父母,因為他們面臨著在這個新的遠程學(xué)習(xí)時代向?qū)W齡兒童提供學(xué)業(yè)監(jiān)督和協(xié)助的挑戰(zhàn)。

    TOOTRiS正在利用其由4,000多家獲得許可和認證的托兒服務(wù)提供商組成的網(wǎng)絡(luò),這些提供商在COVID-19大流行期間一直保持營業(yè)。學(xué)習(xí)中心使提供者能夠接納學(xué)齡兒童,并利用他們已經(jīng)進行的育兒計劃提供一個封閉,安全和結(jié)構(gòu)化的小組環(huán)境,每個疾病預(yù)防控制中心指南不得超過8名兒童。

    TOOTRiS正在與雇主社區(qū)合作,以站起來并補貼現(xiàn)場學(xué)習(xí)中心,作為其福利計劃的擴展。雇主認識到,現(xiàn)在,如果他們希望員工恢復(fù)到生產(chǎn)力水平,他們將比以往任何時候都更需要支持他們的勞動力以解決他們的育兒挑戰(zhàn)。

    TOOTRiS首席執(zhí)行官Alessandra Lezama表示:“勞動生產(chǎn)率始于工作與生活的平衡。除非雇主界意識到其在解決兒童保育危機中的重要作用,否則我們的經(jīng)濟將無法復(fù)蘇。” “學(xué)習(xí)中心確保孩子得到適當(dāng)?shù)谋O(jiān)督和新的常識,以幫助他們應(yīng)對虛擬教室的挑戰(zhàn)。”

    根據(jù)州長Newsom在2020-21學(xué)年開始的遠程學(xué)習(xí)要求,學(xué)習(xí)中心是面向兒童,父母和雇主的雙贏雙贏解決方案。舊金山等其他城市也認識到學(xué)習(xí)中心概念對在職父母及其子女的重要性和巨大價值。兒童,青年和他們的家庭部最近宣布,它將從今年秋天開始將一些針對舊金山舊金山聯(lián)合學(xué)區(qū)高需求學(xué)生的公共設(shè)施改造成學(xué)習(xí)中心。SFDCYF執(zhí)行董事Maria Su說:“我們需要確保家庭不必在工作和照顧子女之間做出選擇。”

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